Rad preko agencija – legalizacija eksploatacije

Print Friendly, PDF & Email

Izvor: ritamgrada.rs, 15.06.2017.-


Procenjuje se da u Srbiji ima od 50.000 do 100.000 radnika angažovanih preko ugovora sa agencijama koje ustupaju radnike drugim poslodavcima na određeno vreme, što je za sindikat nezakonito, rečeno je u Kragujevcu na tribini pod nazivom “Radništvo na lizing – legalizacija eksploatacije”.

Prema rečima predsednika Samostalnih sindikata Kragujevca Jugoslava Ristića, najveći primeri takvog zapošljavanja su “Pošta”, “Elektrodistribucija” i NIS, gde ni jedan radnik nije direktno uposlen, već 2.000 mladih radi preko agencija za minimalnu zaradu.

Ristić je naveo da je samo manji broj evropskih zemalja prihvatio takvo zapošljavanje, a u Srbiji se radi o “udvorištvu” vlasti u cilju stvaranja ambijenta za strane kompanije i jeftinu radnu snagu.

“Privremeni rad preko agencija poništava radno zakonodavstvo i derogira radni odnos na neodređeno vreme i ako broj tako zaposlenih radnika ne bude ograničen, poslodavci u Srbiji više neće hteti nikoga da zaposle na neodređeno vreme”, ocenio je Ristić.

Prema njegovim rečima, bez ovog ograničenja svi radnici će biti zaposleni samo na određeno vreme, ostaće nezaštićeni, a neko će da ostvaruje ekstra profit.

Sindikati su protiv zapošljavanja preko agencija, ali pošto se Srbija obavezala da to uvede u svoje zakonodavstvo do 2024. godine prihvatanjem Konvencije 181. Međunarodne organizacije rada, onda su sindikati prihvatili da pregovaraju o izradi nacrta zakona o radu preko agencija.

Sindikat traži da se u zakon uvedu ograničenja i da radnici koji se tako angažuju budu skuplji za poslodavce.

“Ministarstvo rada je formiralo radna tela za izradu Nacrta zakona, u koja su, na naše zaprepašćenje, pored sindikata i udruženja poslodavaca ušli i predstavnici najvećih agencija u Srbiji”, rekao je Ristić.

Predstavnica Levog samita Srbije Tamara Baković je rekla da za radnike koji se angažuju kod poslodavca preko agencija moraju da budu obezbedjeni isti uslovi kao i za radnike koji su direktno uposleni, što danas nije slučaj u praksi.

“Radi se o veoma komplikovanom trostranom radnom odnosu i iz tog razloga mora da bude jako dobro uređen da bi radnik imao maksimalnu moguću zaštitu”, rekla je Baković.

Predsednik Samostalnog sindikata kod kooperanta FIAT-a “Manjeti Mareli” u Kragujevcu Aleksandar Korać ukazao je na probleme radnika angažovanih preko agencija, uz ocenu da su oni kao robovi.

Agencije izbegavaju da ih zaposle na neodređeno vreme tako što po isteku ugovora na određeno vreme, zaključuju nove ali preko svojih drugih filijala, opet na odredjeno vreme, zatim zarade tako angažovanih ne prate povećanja plate ostalim radnicima, a retko kada se poštuje njihov prekovremeni rad.

“Kada je ugašena treća smena u FIAT-u, ostali smo bez radnika koji su bili zaposleni preko agencije “Adeco”, od njih 30 je ostalo samo šest. Dobili su mnogo manje otpremnine u odnosu na radnike u FIAT-u”, rekao je Korać.

Predstavnik udruženja “Crvena inicijativa” iz Kragujevca Milan Petrović je rekao da se za praksu agencija može reći da je kriminalna, da one krše zakon ili ga zaobilaze.

“Po zakonu, svaki radnik koji je radio godinu dana mora da bude prijavljen za stalno, a agencije to izbegavaju na razne načine”, rekao je Petrović.

 

Podeli vest sa prijateljima....Share on Facebook0Tweet about this on TwitterShare on Google+0